Formarea angajatilor protectia datelor cu caracter personal

Jinx Repellent Magic Formula

Formarea este caracterizată de clase care permit obținerea, completarea sau îmbunătățirea opiniilor de învățare și profesionale necesare pentru a desfășura o anumită activitate. Cursurile de formare a personalului sunt de obicei cursuri camerale, cu participare relativ scăzută, deoarece participă la acestea cel mult treizeci de persoane. Există un număr de participanți care aduce în mod automat la îndemână dimensiunea clasei școlare, iar această asociere nu are niciun sens. Ei bine, formarea personalului este, de asemenea, o formă de educație, dar nu adresată copiilor și tinerilor, ci în ceea ce privește adulții. Se selectează mai multe tipuri de instruire, în funcție de pagina de clasificare:

instruiri deschise - sunt disponibile practic tuturor celor interesați și participarea la acestea este suplimentară, deși antreprenorii pot oferi, de asemenea, oamenilor noștri ultimul standard de pregătire a personalului, care să acopere industria cheltuielilor de participare. Agenția Poloneză pentru Dezvoltarea Întreprinderilor (PARP desfășoară în prezent o campanie socială "Investiții în personal", în care încurajează îmbunătățirea continuă a competențelor angajaților și oferă o bază de date pentru Internet care conține date privind formarea deschisă disponibilă.instruirile închise - sunt organizate în funcție de nevoile unei entități individuale de comandă (de exemplu, formarea personalului dintr-o companie mare, participanților li se cere să dezvolte acest model de către angajatorul lor, adică organizatorul.instruiri interne (formare internă - sunt realizate cu sprijinul personalului de instruire al unui anumit loc de muncă;formare externă - dezvoltarea acestora este pusă la dispoziția firmelor de formare specializate de către organizator, care este casa de lucru. Există așa-numitul un registru al instituțiilor de formare (adică entități non-publice care oferă educație în afara școlii pe baza unor reglementări separate, care se referă la formarea femeilor care caută lucruri și la șomerii finanțați din cheile de masă. Aceste instituții sunt supuse înscrierii în registrul societăților de formare, întocmit de birourile de muncă ale Voivodshipului.